Работодатели Подмосковья могут получить субсидию порядка 422 тысяч рублей за каждого сотрудника, трудоустроенного из другой местности. Поддержка доступна приоритетным предприятиям, включённым в специальный перечень, утверждённый распоряжением Правительства Московской области от 13.05.2025 № 261-РП.
«Программа субсидирования найма — это реальный инструмент, который позволяет работодателям Подмосковья закрывать вакансии за счет привлечения специалистов из других территорий. Мы заинтересованы в том, чтобы предприятия региона находили нужных сотрудников, а люди, решившие переехать на новое место, чувствовали поддержку», - отметил министр социального развития Московской области Андрей Кирюхин.
Программа распространяется на случаи, когда работодатель принимает на работу кандидата, переехавшего из другого региона или в пределах Московской области не менее 50 километров, и действует в рамках приказа СФР от 29.12.2024 № 2713.
Для получения субсидии работодателю необходимо выполнить несколько простых шагов:
- подать заявку на подбор персонала на портале «Работа в России» (www.trudvsem.ru),
- трудоустроить сотрудника при содействии службы занятости,
- заключить соглашение о предоставлении мер финансовой поддержки, таких как как компенсация затрат на проезд, аренда жилья и иные выплаты,
- обратиться за субсидией в Социальный фонд России.
